Skip to content

UNSA FESSAD – Services, Activités Diverses, Tertiaires et Connexes

Menu
  • ACCUEIL
    • ACTUALITÉS
    • NEWSLETTERS
    • FAQ
    • NOUS CONTACTER
  • L’UNSA FESSAD
    • LA FESSAD
    • NOS CHAMPS D’ACTION
    • NOS MEMBRES
    • NOS ENGAGEMENTS
      • LA PROTECTION DES SALARIES
      • L’ACCOMPAGNEMENT DANS LES DÉMARCHES
  • RESSOURCES
    • DOCUMENTS
    • LIENS UTILES
    • AIDE PRATIQUE
      • MODE D’EMPLOI
    • CONVENTIONS COLLECTIVES
  • ADHÉRER
  • ESPACE MEMBRE

Quelle situation professionnelle après un parcours en insertion par l’activité économique ?

  • Publication publiée :31 janvier 2024
  • Temps de lecture :3 mins read

Pour rappel : L’insertion par l’activité économique (IAE) est définie à l’article L. 5132-1 du Code du travail : « L'insertion par l'activité économique a pour objet de permettre à…

Continuer la lectureQuelle situation professionnelle après un parcours en insertion par l’activité économique ?

Quelles aides pour les personnes en difficulté financière ?

  • Publication publiée :30 janvier 2024
  • Temps de lecture :4 mins read

Il existe des dispositifs d'aide pour les personnes ayant des difficultés financières. Le Cedef (Centre de documentation Économie Finances) regroupe dans sa fiche les principaux outils et les ressources documentaires…

Continuer la lectureQuelles aides pour les personnes en difficulté financière ?

Départ volontaire à la retraite versus mise à la retraite d’un salarié

  • Publication publiée :29 janvier 2024
  • Temps de lecture :4 mins read

Le fait d’avoir atteint l'âge de la retraite, ou encore de pouvoir prétendre à une retraite à taux plein, n’entraîne pas automatiquement la rupture du contrat de travail. Pour qu’il…

Continuer la lectureDépart volontaire à la retraite versus mise à la retraite d’un salarié

Le droit aux allocations chômage du salarié démissionnaire…

  • Publication publiée :24 janvier 2024
  • Temps de lecture :3 mins read

La démission permet au salarié de rompre son contrat de travail à durée indéterminée de sa propre initiative, à condition de manifester clairement sa volonté de démissionner et de respecter…

Continuer la lectureLe droit aux allocations chômage du salarié démissionnaire…

 »Loi justice » : Quels impacts sur la procédure de saisie sur salaire

  • Publication publiée :22 janvier 2024
  • Temps de lecture :6 mins read

Lorsqu’un salarié a des dettes, il peut s’en acquitter volontairement en cédant une partie de sa rémunération à son créancier, c’est la cession du salaire. Mais un créancier peut également…

Continuer la lecture »Loi justice » : Quels impacts sur la procédure de saisie sur salaire

Marchons contre la loi immigration

  • Publication publiée :15 janvier 2024
  • Temps de lecture :2 mins read

Laurent Escure, au nom de l’UNSA, a signé l’appel des 201 personnalités contre la loi "asile immigration" récemment adoptée. Dénonçant les marchands de haine et les mécaniques de division sans…

Continuer la lectureMarchons contre la loi immigration

Évolution des aides à la rénovation : ce qui change au 1er janvier 2024

  • Publication publiée :15 janvier 2024
  • Temps de lecture :4 mins read

L’Anah publie l’édition 2024 du Guide des aides à la rénovation, qui détaille l’ensemble des aides publiques pour financer sa rénovation énergétique ou ses travaux d’adaptation Des aides plus importantes…

Continuer la lectureÉvolution des aides à la rénovation : ce qui change au 1er janvier 2024

Vagues de froid : quelles obligations pour les employeurs ?

  • Publication publiée :9 janvier 2024
  • Temps de lecture :4 mins read

En prévision des vagues de froid hivernales et pour agir en prévention des risques sanitaires et professionnels liés au froid, le ministère du travail a publié une instruction interministérielle datant…

Continuer la lectureVagues de froid : quelles obligations pour les employeurs ?

Élections 2024 dans les entreprises de moins de 11 salariés

  • Publication publiée :8 janvier 2024
  • Temps de lecture :2 mins read

Du 25 novembre au 9 décembre 2024, environ 5 MILLIONS DE SALARIÉS des entreprises de moins de 11 salariés et d’employés à domicile, y compris les assistantes maternelles, seront appelés…

Continuer la lectureÉlections 2024 dans les entreprises de moins de 11 salariés

Soldes 2024 : ce que vous devez savoir…

  • Publication publiée :8 janvier 2024
  • Temps de lecture :2 mins read

Dans la majorité des départements métropolitains, la date du début des soldes est fixée au mercredi 10 janvier 2024 à 8 heures du matin. La durée de chaque saison de…

Continuer la lectureSoldes 2024 : ce que vous devez savoir…
  • Go to the previous page
  • 1
  • …
  • 15
  • 16
  • 17
  • 18
  • 19
  • 20
  • 21
  • …
  • 24
  • Aller à la page suivante
Facebook Instagram Youtube Tiktok

L’UNSA-FESSAD (Fédération des Syndicats de Services, Activités Diverses, Tertiaires et Connexe) est un syndicat indépendant fondé il y a 22 ans, en 1999.

  • Adresse

Siège social
21 rue Jules Ferry – 93170 BAGNOLET CEDEX

  • N° de téléphone

01 48 18 88 54

  • E-mail

fessad@unsa.org

©2025 UNSA FESSAD. Tous droits réservés.

Menu
  • Mentions Légales
  • Politique de cookies (UE)
  • Politique de confidentialité
Fermer le menu
UNSA FESSAD – Services, Activités Diverses, Tertiaires et Connexes
Gérer le consentement
Pour offrir les meilleures expériences, nous utilisons des technologies telles que les cookies pour stocker et/ou accéder aux informations des appareils. Le fait de consentir à ces technologies nous permettra de traiter des données telles que le comportement de navigation ou les ID uniques sur ce site. Le fait de ne pas consentir ou de retirer son consentement peut avoir un effet négatif sur certaines caractéristiques et fonctions.
Fonctionnel Toujours activé
L’accès ou le stockage technique est strictement nécessaire dans la finalité d’intérêt légitime de permettre l’utilisation d’un service spécifique explicitement demandé par l’abonné ou l’utilisateur, ou dans le seul but d’effectuer la transmission d’une communication sur un réseau de communications électroniques.
Préférences
L’accès ou le stockage technique est nécessaire dans la finalité d’intérêt légitime de stocker des préférences qui ne sont pas demandées par l’abonné ou l’internaute.
Statistiques
Le stockage ou l’accès technique qui est utilisé exclusivement à des fins statistiques. Le stockage ou l’accès technique qui est utilisé exclusivement dans des finalités statistiques anonymes. En l’absence d’une assignation à comparaître, d’une conformité volontaire de la part de votre fournisseur d’accès à internet ou d’enregistrements supplémentaires provenant d’une tierce partie, les informations stockées ou extraites à cette seule fin ne peuvent généralement pas être utilisées pour vous identifier.
Marketing
L’accès ou le stockage technique est nécessaire pour créer des profils d’internautes afin d’envoyer des publicités, ou pour suivre l’utilisateur sur un site web ou sur plusieurs sites web ayant des finalités marketing similaires.
  • Gérer les options
  • Gérer les services
  • Gérer {vendor_count} fournisseurs
  • En savoir plus sur ces finalités
Voir les préférences
  • {title}
  • {title}
  • {title}